Spelen voor meer werkgeluk?

Men do not quit playing because they grow old; they grow old because they quit playing – Oliver Wendell Holmes – Vroeger speelden we allemaal. Al tijdens het opgroeien leren we dat langzaam af. Zodra kinderen op school komen mogen ze zich niet meer verbazen, spelen, ze moeten leren en daarmee wordt hun geluk ingedamd.…

Wendbaarheid op de werkvloer

Net voor de zomer ging ik in gesprek met studenten van HMV Actis, de studievereniging waarvan mijn zoon bestuurslid is. Net als tijdens andere gesprekken met jonge mensen merkte ik hoeveel belangstelling er is voor thema’s als mentale gezondheid, menselijke verbinding en wendbaar zijn in tijden van verandering. Vrijwel alle thema’s die mij aan het…

Vooruitstruikelen als strategie

Je organisatie groeit. Mooi. Maar ergens begint het te schuren. Besluiten duren langer, overleg stapelt zich op en het gevoel van samen bouwen maakt plaats voor afstemmen en controleren. Herkenbaar? Dan is het misschien tijd om het anders te doen. Minder plannen, meer proberen. Of zoals ik het graag noem: vooruitstruikelen. Groei is mooi. Meer…

Liefde Werkt Verhalen Werk

Laten we voor liefde gaan

Ik blijf hopen. Op een betere wereld. Een wereld waarin we in alle redelijkheid naar elkaar luisteren en omzien. De meeste mensen willen dat ook. De kunst is om je niet te laten verblinden door alle gekte die er in de wereld is. Die is er zeker, en je moet er ook je ogen niet…

Voorleessessie Liefde Werkt

Het idee ontstond spontaan tijdens de voorbereidingen voor een symposium (De Onweerstaanbare Werkgever): voorlezen in plaats van een presentatie geven. Ik was uitgenodigd als spreker, en gezien de setting van het symposium, en het beoogde resultaat van mijn bijdrage, stelde ik voor om een voorleessessie te doen. Organisator Sophie was enthousiast, dus zo gezegd, zo…

Strategiedagen en meerjarenplannen

Het klinkt misschien niet zo sexy: strategiedagen en meerjarenplannen. Maar veel organisaties ontkomen er niet aan. Zoals een aantal opdrachtgevers van me in het hoger onderwijs, die mij benaderden om ze te helpen een aantrekkelijk programma met hen samen te stellen om te komen tot een nieuw meerjarenplan. Waarbij ze vooral veel mensen een stem…

Een team dat liefde verdient

Een jaar geleden ging ik twee dagen per week aan de slag als teamcoach bij CareX. Bij een team dat zat te springen om persoonlijke aandacht. Voor de onderlinge verhoudingen binnen het team en richting de organisatie, voor de overlegstructuur, voor een kritische blik op de processen. Slimmer én leuker werken dus, wat precies in…

Aan het werk in India

Begin maart reisde ik af naar India. Het was de tweede keer dat ik er voor werk naar toeging. De Engelse versie van mijn boek is er geredigeerd en gedrukt, en mijn Indiase collega’s hebben het onderwerp Love@Work omarmd. Samen gaan we de komende jaren aan de slag om liefde als thema onder de aandacht…